民工集中返疆 企业招聘十里挑一

    天山网讯（记者高静 马元摄影报道）昨日（3月12日），大批返疆外来务工人员拥入自治区人力资源服务中心找工作，但他们中的大多数人都失望而归。

    虽然早早从家乡赶来，但首府的劳动力市场显然还没有做好大量招人的准备，该中心上周的招聘情况显示，求职者与所提供岗位之间的供需比例接近10∶1，女工岗位仅占到岗位需求量的1/10。

    今年19岁的肖海去年高中毕业，近日才从四川老家独自背着行囊来乌，他告诉记者：“春节回家过年的同乡都说新疆好找活儿，所以我就来到了新疆，在人才市场转了两天，好几家单位都说要用我。我打算去干普工，每月的工资是1000元，单位还提供食宿，这比在建筑工地当小工强。”肖海对新疆的普工收入表示满意。

    与肖海相比，46岁的赵素梅就没这么幸运了，由于她只有小学学历，而且没有一技之长，就连一家需要保姆的雇主都嫌她文化水平低。“我想到家政公司干保洁员，人家都说现在不缺人，而其它单位又说我年龄太大”。

    记者从自治区人力资源服务中心3月10日发布的招聘信息里看到，在300多个岗位需求中，绝大多数都集中在普工、电工及劳务工等男性岗位上。女性岗位则集中在收银员、库管和财务工作，年龄普遍要求在35岁以下。

    自治区人力资源服务中心职介科科长王学章认为，虽然外来人员已经开始大批返疆，但劳动力市场明显出现供大于需的状况。因为家政行业对员工的需求量年后一直在萎缩，所以女性务工人员现在并不好就业。

    王学章分析认为，新疆对劳动力市场的需求高峰一般出现在4月份以后。那时，疆内各建筑工地相继开工，旅游市场也开始活跃，会带动服务业的用工需求。同时，随着新劳动合同法的实施，用人单位也为短工缴 “三金”，企业在提高员工待遇的同时，也限制或减少了用工人数，这是目前劳动力市场供大于需的根本原因。

    记者从乌市巾帼家政服务有限公司等多家家政公司了解到，春节后家政用工减少，对外来务工人员需求不大。乌市新世纪家政服务中心负责人马洁告诉记者，由于春节后物价持续上涨，很多家庭为了保持收支平衡，都明显减少了对家政服务的需求，由于业务量减少，该公司目前不打算新招家政工人。