韩勇强调：今后提拔、使用干部要注重七个导向和四种能力

天山网讯（记者史林杰）自治区党委常委、组织部长韩勇在第七期党政干部"党的十七大精神"专题培训班结业讲话时强调：今后提拔、使用干部要注重七个导向和四种能力。

这七种导向是：一是要坚持政治坚强的导向。大力培养信念 坚定，政治坚强，自觉站在反分裂斗争第一线，旗帜鲜明的与"三股势力"作斗争的干部。二是要树立注重品行的导向。注意选拔原则性强、公道正派、清政廉洁、道德高尚、情趣健康的干部。三是要树立科学反展的导向。注重选拔自觉贯彻落实科学发展观，坚持又好又快发展，坚持艰苦奋斗、艰苦创业、工作实绩突出的干部。四是要树立崇尚实干的导向。注重选拔求真务实、埋头苦干、默默奉献、不事张扬的干部。五是要树立重视基层的导向。注重选拔在基层和生产一线的优秀干部，选拔长期在条件艰苦、工作困难的地方努力工作的优秀干部。六是要树立努力创新的导向。注重选拔思想解放、作风扎实、勇于创新、锐意进取的干部。七是要树立群众公认的导向。注重选拔想干事、能干事、干成事、为群众造福，得到群众拥护的干部。

四种能力是：改革创新的能力；推动科学发展的能力；破解难题的能力；抓好稳定的能力。

韩勇要求：党政干部要经常深入实际，要善于求智于民，问计于民，取德于民，努力把自己培养成"讲党性、重品行、作表率"的好干部。