疏勒县做强劳务“金链条”

    天山网讯（记者邹建奇摄影报道）疏勒县在劳动力转移上坚持转移前抓培训、转移中抓服务、转移后抓管理，把劳务输出作为农民增收的新办法。塔孜洪乡墩克什拉克村农民阿依木古丽·吐尔地劳务输出家里收入成倍提高，高兴得合不拢嘴。

    阿依木古丽·吐尔地家4口人，儿子上学，女儿布合力且木·买买提初中毕业，经过县职业培训中心培训后输送到青岛制衣有限责任公司，公司除了为其交纳保险外，每月发工资900余元，阿依木古丽·吐尔地家去年仅劳务收入达到1.1万元。“多亏县职业培训中心的培训，女儿不但掌握了一技之长，还给家里挣了不少钱。”阿依木古丽·吐尔地逢人就说。

    在疏勒县像阿依木古丽·吐尔地的人很多。这是疏勒县做强劳务“金链条”，促农增收取得地可喜成果。该县先后投入70多万元建成塔孜洪乡劳务培训基地，利用培训基地、职业培训中心和农广校对劳动力强化汉语、法律法规、职业道德、社会公德、择业观念、竞争意识、社会生存能力和安全知识的教育培训，增强了劳动力适应不同外部环境的能力；为了提高输出劳动力技能，职业培训中心和劳务培训基地专门开设了服装裁剪缝纫、电焊、电工、计算机操作、美容美发、刺绣、木工、地（丝）毯编织、餐饮服务等多个专业的技能培训班，强化劳务输出人员单项技能和综合素质；在转移中，该县专门派出人员在天津、上海、山东建立联络站，负责与当地劳务市场和用工单位洽谈对接，签订劳务合同；转移后，选派专人对输出人员进行跟踪管理，积极维护输出人员合法权益，做好劳务人员后勤保障，解决了劳务人员的后顾之忧，受到劳务人员的一致称赞和用工单位的普遍欢迎。

    疏勒县人事劳动和社会保障局局长赵春花告诉记者，这几年疏勒县通过培训、输转和管理，输送的务工人员很受青岛、天津几家服装加工厂欢迎，有的厂家希望签定长期用工合同。

    据了解，疏勒县3年来培训富余劳动力7.8万人(次)，输送5.4万人(次)，劳务输出农民人均增收148..2元，劳务收入超过3亿元。